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"Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll" – Claus Peter Müller-Thurau

Tests bis zum Abwinken

Ein Buch für alle, deren Entscheidung, zu Polizei, Bundeswehr oder Zoll zu gehen schon feststeht, die aber Angst vor dem Bewerbungsgespräch haben. 
Claus Peter Müller-Thurau: "Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll"

Claus Peter Müller-Thurau: "Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll"

Um es gleich vorneweg zu nehmen: „Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll“ ist ein allgemeines Bewerbungsgesprächsbuch, mit dem man sich auf fast jeden Job vorbereiten könnte. Nur die ersten 100 von knapp 400 Seiten haben wirklich mit den beworbenen Berufen zu tun. Ansonsten geht es sehr ausführlich um die Vorbereitung auf Tests: Psychotests, Intelligenztests, Mathetests (seitenlang Prüfungsaufgaben zu Dreisatz und Prozentrechnung), Allgemeinwissen (Geschichte, Politik, Recht, Geografie). Auch "Soft-Skills" wie Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Durchsetzungsfähigkeit, Führungsstärke und Selbstkritik kann man in Selbsttests überprüfen. 

Mögliche Antworten im Bewerbungsgespräch werden bewertet 

Ein Kapitel beschäftigt sich mit Gruppensituationsverfahren im Assessment-Center, eins mit Zeugniscodes. Besonderen Wert, abgesehen von den Tests, legt der Autor auf das Bewerbungsgespräch: Möglichen Fragen (zum Beispiel nach persönlicher Stärke und Schwäche) werden verschiedene Antworten gegenübergestellt und von ihm auf 50 Seiten des Buches bewertet. Außerdem gibt er Tipps zu Rhetorik (Aussprache, Lautstärke, Blickkontakt, Körpersprache) und zu Manieren (wie verhalte ich mich bei Tisch). 

Das sind sicher alles Informationen, die einem weiterhelfen. Und die sind auch sehr gründlich gesammelt – wenn es einem nur um das Bewerbungsgespräch geht. Andererseits wird das Buch nach dem ersten Viertel sehr allgemein. Klar, Claus Peter Müller-Thurau ist Diplompsychologe und hat in der Personalentwicklung und in der Nachwuchsförderung gearbeitet. Aber die Informationen von „Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll“ bekommt man auch aus anderen Bewerbungsbüchern.

Geschichte, Aufbau und Sinn von Polizei, Bundeswehr und Zoll

Ein Lichtblick: die vier Interviews mit „Insidern“ mit einem Hauptkommissar, einem Oberregierungsrat, einem stellvertretenden Brigardekommandeur und einer Bundesfinanzdirektorin. Außerdem informiert das Buch gut über die Geschichte, Aufbau und Sinn von Polizei, Bundeswehr und Zoll und erklärt, wie man sich auf die jeweiligen  Eignungsverfahren vorbereiten soll. Und auch Bewerbungsverfahren und Vorschriften der einzelnen Bundesländer werden gut beschrieben. Und: der Autor hat an ein Abkürzungsverzeichnis gedacht. 

Wer jedoch spezielle Informationen zur medizinischen Untersuchung oder zur Sportprüfung in verschiedenen Disziplinen sucht, findet kaum Antworten. Wann sollte ich vorher anfangen was zu trainieren? Habe ich keine Chance, wenn ich mal einen Unfall verschuldet habe? Und wird ein Drogentest gemacht? 

Fazit

Wer wissen will, wie die Ausbildung bei Polizei, Bundeswehr oder Zoll aussieht und sich mit seiner Berufswahl noch nicht sicher ist, ist mit diesem Buch ganz gut beraten. Den Bereich Intelligenztest, Fähigkeitstest, Allgemeinwissenstest, Test der Konzentrationsfähigkeit deckt das Buch zwar überaus gründlich ab. Jedoch sind knapp 20 Euro recht viel für ein Buch, das nur im ersten Viertel speziell auf die Thematik eingeht, auch wenn eine CD-Rom mit Selbst-Tests beigelegt ist. Trotzdem ist es eine gute Ergänzung; auch beim Tag der offenen Tür der Polizei wird ausdrücklich auf die Vorbereitung mit "Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll" hingewiesen. 

Claus Peter Müller-Thurau

"Erfolgreich bewerben bei Polizei, Bundeswehr und Zoll"

Haufe Verlag

Preis 19,80 Euro


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Keyterms:
 
PolizeiZollBundeswehrBewerbung

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